7月7日【仙台開催】キャリアパス・人事評価・賃金のポイント
介護施設・保育園専門の社会保険労務士・人材定着コンサルタントが伝える
「キャリアパス・人事評価・賃金制度のポイント その成功事例と失敗事例の分かれ目」
介護・保育園の事業支援に特化し
５０社を超えるキャリアパス支援実績から得た情報と事例
【開催日時】 ７月 ７日(土） １４:３０～１６:３０ 受付 １４：１５～
【場所】 リッチモンドホテルプレミアム仙台駅前 会議室/Sakura 宮城県仙台市青葉区中央2-1-1 電話022-716-2855
【定員】 １５名 （定員なり次第締め切り） 尚、定員に達しない場合に中止する場合もございます。
【料金】 ４３２０円／１事業所 （１事業所２名まで）
【主催】 社会保険労務士法人 ヒューマンスキルコンサルティング
セミナーの内容
●キャリアパス・人事評価・賃金制度の作り方
「キャリアパスや人事評価」どうせ導入するなら「職員定着」や「職員育成」につなげたい。そんなご要望にお応えする為、成功事例と失敗事例を紹介しながら
離職率の低下、管理者の育成、採用力向上につなげる「ツボとコツ」を紹介します。
●業績に連動した賃金・賞与制度をわかりやすく解説
不透明な経営環境の中で「事業収支」と「職員のモチベーション」の双方を実現させる方法とは。賃金制度の考え方や実例をわかりやすく解説します。
●「職員に選ばれる事業所」が行っている「採用の智恵・離職防止の智恵」
職員採用と離職防止に向けた取り組み事例とその共通点を紹介しますお問い合わせ・お申込み
メール(hayashi591008@gmail.com) にて、担当：高橋までご連絡ください。
